Berufe vorgestellt - Wirtschaftsprüfungsassistent:in

Menschen entscheiden sich oft aus verschiedenen Gründen, Wirtschaftsprüfungsassistent:in zu werden. Einige Gründe könnten sein:

Interesse an Finanzen und Wirtschaft
Nachwuchskräfte, die ein starkes Interesse an finanziellen Themen, Buchhaltung und wirtschaftlichen Zusammenhängen haben, finden im Bereich der Wirtschaftsprüfung eine spannende Herausforderung.

Vielfältige Karrieremöglichkeiten
Der Beruf des Wirtschaftsprüfungsassistenten:in eröffnet viele Karrierewege, sowohl in der Wirtschaftsprüfung selbst, als auch in angrenzenden Bereichen wie Controlling, Finanzmanagement oder Steuerberatung.

Sinnvolle Arbeit
Wirtschaftsprüfer:innen spielen eine wichtige Rolle in der Gesellschaft, indem sie für Transparenz und die Einhaltung von Gesetzen und Richtlinien sorgen, was als sehr wertvoll und sinnstiftend empfunden werden kann.

Analytische Fähigkeiten ausbauen
In diesem Beruf hat man die Möglichkeit, die eigenen analytischen und problemlösenden Fähigkeiten zu schärfen, da man komplexe Finanzdaten analysieren und interpretieren muss.

Internationale Perspektiven
Mit der Globalisierung der Wirtschaft gibt es zahlreiche Möglichkeiten, international zu arbeiten oder Projekte im Ausland zu übernehmen, was den Job besonders attraktiv macht und zusätzliche kulturelle Erfahrungen ermöglicht.

Teamarbeit und Networking
Wirtschaftsprüfungsassistent:innen arbeiten häufig im Team und haben die Gelegenheit, Kontakte zu Unternehmen und Fachleuten zu knüpfen, was sowohl persönlich als auch beruflich bereichernd ist.

Die wichtigsten Aufgaben umfassen die Prüfung von Jahresabschlüssen, Analyse von Finanzdaten, Erstellung von Prüfberichten und Unterstützung bei der Einhaltung von Gesetzen und Vorschriften.

Als Wirtschaftsprüfungsassistent:in ist man häufig mit verschiedenen Herausforderungen konfrontiert. Eine der größten Herausforderungen ist der hohe Zeitdruck, insbesondere während der Prüfungszeit, wenn Deadlines eingehalten werden müssen. Zudem ist es erforderlich, präzise und detailgenau zu arbeiten, um Fehler zu vermeiden, die zu rechtlichen Problemen führen könnten. Die Komplexität der zu prüfenden Finanzdaten und die sich ständig ändernden rechtlichen Rahmenbedingungen erfordern eine kontinuierliche Weiterbildung und Anpassung an neue Standards und Vorschriften. Außerdem kann die Arbeit in Teams mit unterschiedlichen Persönlichkeiten herausfordernd sein, da effektive Kommunikation und Zusammenarbeit entscheidend für den Erfolg des Projekts sind. Schließlich erfordert die Kundenberatung in sensiblen finanziellen Angelegenheiten ein hohes Maß an Empathie und Kommunikationsfähigkeit, um Vertrauen aufzubauen und dem Kunden die bestmögliche Unterstützung zu bieten.

Um als Wirtschaftsprüfungsassistent:in einsteigen zu können, sollten Bewerber in der Regel einen Bachelor- oder Masterabschluss in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsprüfung, Rechnungswesen oder einem verwandten Bereich besitzen. Praktika während des Studiums, vorzugsweise in der Wirtschaftsprüfung, sind von Vorteil und erhöhen die Chancen auf eine Anstellung. Oftmals wird auch eine abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte:r, geschätzt.

Der Einstieg erfolgt meist in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, wo neue Assistent: innen in einem strukturierten Programm ausgebildet werden und erste praktische Erfahrungen sammeln können.

Typische Aufstiegschancen umfassen:

1. Junior Auditor: Nach dem Einstieg beginnt man häufig als Junior Auditor, wo man unter Anleitung von erfahrenen Prüfer:innen arbeitet.
2. Audit Associate: Nach erfolgreicher Einarbeitung und ggf. dem Ablegen der erforderlichen Prüfungen auf dem Weg zum Wirtschaftsprüfer kann man zum Audit Associate befördert werden.
3. Senior Auditor: Mit zunehmender Erfahrung kann man zum Senior Auditor aufsteigen, wo man eigenständig Prüfungen durchführt und mehr Verantwortung übernimmt.
4. Manager: Senior Auditoren haben die Möglichkeit, in die Management-Ebene aufzusteigen und Teams zu führen.
5. Partner: In größeren Wirtschaftsprüfungsgesellschaften können besonders erfolgreiche und erfahrene Mitarbeiter:innen schließlich Partner werden und somit an der Unternehmensführung beteiligt sein.

Ein wichtiger Karrierebaustein ist auch die Fortbildung zum Wirtschaftsprüfer (WPK), die häufig von Arbeitgebern gefördert wird und zusätzliche Karriere-Chancen eröffnet. Weitere Möglichkeiten für den Aufstieg sind Spezialisierungen in Bereichen wie Steuerrecht, Unternehmensberatung oder Forensische Prüfung.

Ein typischer Tag für einen Wirtschaftsprüfungsassistenten beginnt oft früh. Um 8:00 Uhr trifft man im Büro ein, um die ersten E-Mails zu überprüfen und die Tagesplanung zu besprechen. Nach dem Morgenkaffee gibt es meist ein Teammeeting, in dem aktuelle Projekte und Aufgaben koordiniert werden.

Ab 9:00 Uhr beginnt die praktische Arbeit. Dies kann die Prüfung von Finanzunterlagen, die Vorbereitung von Berichten oder die Analyse von Geschäftsprozessen umfassen. Oft arbeitet man in Teams, die auf verschiedene Unternehmen oder Branchen spezialisiert sind, sodass die Aufgaben variieren können. Manchmal findet man sich auch direkt bei den Mandanten vor, um dort vor Ort zu arbeiten.

Zur Mittagszeit, gegen 12:30 Uhr, gibt es eine gemeinsame Mittagspause mit den Kollegen, um sich auszutauschen. Ab 13:30 Uhr geht es dann häufig weiter mit der Erfassung von Daten, der Erstellung von Prüfungsberichten oder dem Verfassen von Empfehlungen für den Mandanten.

Im Laufe des Nachmittags kann es notwendig sein, zusätzliche Informationen von den Mandanten einzuholen, was häufig Telefonate oder Videokonferenzen beinhaltet. Oft wird man auch in den Prozess der Abschlusserstellung mit einbezogen, weswegen die Kommunikation und Koordination mit anderen Abteilungen wichtig ist.

Gegen 17:30 Uhr geht der Arbeitstag dann dem Ende zu. Vor dem Verlassen des Büros wird meist ein kurzes Update über den Stand der Projekte gegeben, und es werden To-Do-Listen für den nächsten Tag erstellt. Manchmal finden auch Abendveranstaltungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten statt, die die Networking-Möglichkeiten und das Fachwissen erweitern.

Insgesamt ist die Arbeit eines Wirtschaftsprüfungsassistenten abwechslungsreich und herausfordernd, oft mit wechselnden Projekten und intensiven Teamarbeiten.

Die berufliche Zufriedenheit und Work-Life-Balance von Wirtschaftsprüfungsassistenten können stark variieren, abhängig von Faktoren wie Unternehmen, Branche und individuellem Arbeitsumfeld. Generell lässt sich jedoch sagen:

1. Berufliche Zufriedenheit: Wirtschaftsprüfungsassistenten finden häufig Erfüllung in ihrer Arbeit, da sie in einem gut bezahlten und angesehenen Berufsfeld tätig sind, das vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bietet. Die Arbeit ist oft abwechslungsreich und bietet Einsichten in verschiedene Unternehmen und Branchen. Allerdings können hohe Anforderungen und Druck während der Prüfungszeiten zu Stress führen.

2. Work-Life-Balance: Die Work-Life-Balance kann ungleichmäßig sein, insbesondere während der Hauptprüfungsphasen. Lange Arbeitszeiten und Wochenendarbeit sind nicht selten. Viele Unternehmen versuchen jedoch, flexible Arbeitsmodelle einzuführen, um die Balance zu verbessern. In den letzten Jahren hat die Branche zunehmend darauf geachtet, die Arbeitsbedingungen zu verbessern und die Work-Life-Balance zu fördern.

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass trotz der Herausforderungen in der Work-Life-Balance viele Wirtschaftsprüfungsassistenten insgesamt zufrieden mit ihren Karrieremöglichkeiten sind.

1. Sicherstellung der finanziellen Integrität: Wirtschaftsprüfungsassistent:innen überprüfen die finanziellen Aufzeichnungen von Unternehmen, um sicherzustellen, dass sie korrekt und vollständig sind. Dies fördert das Vertrauen der Öffentlichkeit in die Finanzberichte und die wirtschaftliche Stabilität von Unternehmen.

2. Bekämpfung von Betrug und Misswirtschaft: Durch ihre Prüfungen helfen Wirtschaftsprüfungsassistent:innen, Unregelmäßigkeiten und betrügerische Praktiken aufzudecken, was zur Einhaltung von Gesetzen und ethischen Standards beiträgt.

3. Förderung des Wirtschaftswachstums: Zuverlässige Finanzberichte ermöglichen es Unternehmen, fundierte Entscheidungen zu treffen, Investoren anzuziehen und das Wachstum zu fördern. Dies trägt zur allgemeinen wirtschaftlichen Entwicklung bei.

4. Unterstützung der Unternehmensführung: Wirtschaftsprüfungsassistent:innen bieten wertvolle Einblicke und Empfehlungen zur Verbesserung interner Prozesse, was Unternehmen hilft, effizienter zu arbeiten und Ressourcen besser zu nutzen.

5. Stärkung des Vertrauens der Stakeholder: Die Arbeit von Wirtschaftsprüfungsassistent:innen sorgt dafür, dass Unternehmen transparent und verantwortungsbewusst handeln, was das Vertrauen von Anlegern, Mitarbeitern und der allgemeinen Öffentlichkeit stärkt.

6. Beitrag zur Einhaltung von Vorschriften: Sie spielen eine Schlüsselrolle dabei, sicherzustellen, dass Unternehmen gesetzliche Vorschriften und Standards einhalten, was die Regelkonformität in der Wirtschaft fördert und Marktverwerfungen verhindert.